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人力资源管理的核 是建立企业人才梯队，而员工招聘、转 考核、员工培训及员工关系管理等环节是建立企业人才梯队的关键工作。

　　《员工管理高效工作手册》内容循序渐进、深入浅出，在对招人、选人、用人等各种业务进行透彻分析的基础上，重点讲解了其在实务中的应用技巧，并附有丰富的案例 家支招、高效工作之道等内容，力图在方法、策略与系统架构上给读者以启迪。

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